Décoder le statut de l’élu·e, ses droits et devoirs

Pourquoi cette formation ?

Être élu·e ne s’improvise pas : ce statut particulier, protégé, répond néanmoins à des obligations spécifiques.
Élu·e majoritaire ou dans l’opposition, cette formation vous permettra de mieux identifier les règles qui vous protègent, mais aussi celles auxquelles vous devez souscrire.

Objectif principal

Comprendre ses droits et devoirs afin d’exercer pleinement son mandat.

Objectifs opérationnels

  • Comprendre de manière exhaustive le statut récemment réformé d’élu·e : volets social, juridique, politique.
  • Faire valoir ses droits vis-à-vis de son employeur·se ou de sa collectivité.
  • Analyser de manière fine ses obligations et ses responsabilités.

Contenu

Les droits

  • Mandat et activité professionnelle.
  • Régime indemnitaire, frais de déplacement, droit à la formation.
  • Protection sociale, retraite, garanties à l’issue du mandat.

Les obligations

  • Devoirs généraux.
  • En tant que membre de l’assemblée.
  • A titre personnel.

Responsabilité et protection des élu·es locaux

  • Protection en cas de dommages subis.
  • Protection fonctionnelle.
  • Responsabilité politique, financière et pénale.

Décryptage de la loi du 31 mars 2015

Méthode pédagogique et pré-requis

Format

Une journée (6 heures).

Public cible

Elu·es et collaborateur·trices d’élu·es, agents de la fonction publique, acteur·trices travaillant avec les collectivités locales (structures privées, associatives…).

Pour les personnes en situation de handicap: contacter le référent Cédis.

Inscriptions

Pour les élu·es : modalités de financement et d’inscription .

Pour les agents de la fonction publique, les salarié·es, ou autres : modalités de financement et d’inscription .